服装ERP关于服饰企业来说是一个很重要的装备,可以协助企业进步出产办理水平,但企业施行完服装ERP后并不是立刻就能娴熟运用,灵活运用的,还需要有一个适应,学习,进步和立异的进程,所以企业关于服装ERP的运用效果在不同阶段的会有不一样的观点。
1.企业能专注于自己的中心事务,施行服装ERP企业的作业方式发生了根本性改变,办理层从原来的计算汇总输入数据分类等作业中解放出来,可以集中精力去办理中心事务。
2.外脑引入与办理思想引入,服装ERP体系集中了相关职业中各类专业人员的经验,知识,是企业的人,财,物等部门的优异办理流程,办理精华的集中体现,服饰企业施行运用服装ERP体系,实际上是在逐渐消化和吸收所引入的大量外部的办理思路。
3.大幅进步根底办理作业的功率,施行服装ERP体系后,企业的事务活动以数据和流程体现,透明化,规范化将使企业根底作业的功率进一步进步,如库存数据的准确率,事务数据的及时性,事务数据在财务上反映的时效性都显著进步。
我们想实施一个服装ERP的话,需要请一个团队来设计,制作,其中工程师是非常重要的一个职位,很多人想从事这个职业,但是却不知道工程师的工作怎么样。
服装ERP实施工程师工作内容:1,承担企业服装ERP产品和项目的实施,融洽招标方顾客解决有关实施中存在的问题,2,承担系统软件安装,调节和用户培训,3,承担顾客的日常答疑解惑,顾客的电话回访,用户调研等工作,4,承担企业产品,实施全过程有关文本文档的撰写,提升。